悩むのと考えるのは違う。 考えるため、ここで整理をする。 ”コネ”で採用が出来れば、企業側としては、楽だ。 苦し紛れにエントリーシートで絞り込み、1人僅かな時間の面接で、 採用するよりも。 より、人となりが分かる、”コネ”の何がいけないのだろうか?…
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